Губкинский городской округ Белгородской области
органы местного самоуправления

Развитие образования Губкинского городского округа Белгородской области

Картинка.

Краткое описание программы

Программа определяет направления деятельности по развитию многоуровневой системы образования, отвечающей требованиям инновационной экономики, современным потребностям общества, а также  совершенствованию  системы подготовки специалистов в соответствии с потребностями предприятий и организаций округа для достижения сбалансированности рынка труда и образовательных услуг. Приоритетным направлением развития округа является модернизация института образования, создание условий для обеспечения доступного и качественного образования всех уровней, а также формирование механизмов оценки качества и востребованности образовательных услуг с участием всех сторон образовательного процесса.

Основные цели, принципы и задачи программы

Цель программы - повышение доступности качественного образования, соответствующего требованиям инновационного развития экономики, современным потребностям граждан  Губкинского городского округа, включая повышение качества муниципального управления администрации  Губкинского городского округа.

Принципы и задачи программы:

  1. Формирование  доступного качественного дошкольного образования в Губкинском городском округе. 
  2. Повышение  качества общего образования.
  3. Развитие муниципальной системы воспитания и дополнительного образования в соответствии с муниципальными и   областными приоритетами.
  4. Оказание коррекционно-развивающей помощи детям старшего дошкольного возраста и подросткового возраста с применением инновационных технологий в кризисные периоды возрастного развития.
  5. Развитие системы методической  поддержки и создание оптимальных условий повышения профессионального роста руководящих и педагогических работников Губкинского городского округа.
  6. Создание необходимых условий полноценного и безопасного отдыха и оздоровления в системе организации отдыха и оздоровления детей.
  7. Повышение качества муниципального управления посредством формирования системы высококвалифицированного  кадрового состава, нацеленного на инновационное решение задач социально-экономического развития  Губкинского городского округа.
  8. Обеспечение реализации подпрограмм и основных мероприятий Программы   в соответствии с установленными сроками и этапами.

Целевые индикаторы и показатели программы

В качестве критериев оценки эффективности мероприятий используются индикаторы и показатели, которые отражают основные тенденции  в области    предоставления образовательных услуг в городском округе.

К таким индикаторам и показателям относятся:

  • Доля детей, нуждающихся в получении услуг дошкольного образования и не обеспеченных данными услугами, в общей численности детей дошкольного возраста, %. 
  • Качество знаний обучающихся общеобразовательных организаций,  %. 
  • Удельный вес численности обучающихся по дополнительным образовательным программам, участвующих в олимпиадах  и конкурсах различного уровня, в общей численности обучающихся по дополнительным образовательным программам, %.
  • Удельный вес детей и подростков,  успешно социализированных  в общество сверстников, от общего количества получивших специализированную помощь, %.
  • Охват руководящих и педагогических работников различными формами повышения квалификации, %.
  • Доля детей, охваченных  организованным отдыхом и оздоровлением на базе оздоровительных лагерей с дневным пребыванием в организациях,  подведомственных управлению образования,  в общей численности детей в общеобразовательных организациях, %.
  • Доля муниципальных  служащих органов местного самоуправления Губкинского городского округа, получивших дополнительное образование, %.
  • Уровень ежегодного достижения показателей Программы  и ее подпрограмм, %.

Механизм реализации программы и подпрограммы

Оценка эффективности реализации программы осуществляется по итогам её исполнения за каждый финансовый год. Программа считается  эффективной при достижении планируемых значений всех предусмотренных целевых индикаторов от 80 до 100%. При значении показателя эффективности белее 100% - высокоэффективной.

Управление образования организует реализацию муниципальной программы, принимает решение о внесении изменений в программу, несёт ответственность  за достижение целевых индикаторов программы.

Управление образования осуществляет меры по своевременному и качественному выполнению мероприятий программы, контролирует использование средств,  выполнение мероприятий, включенных в программу:

  • ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представляет в управление финансов и бюджетной политики, управление экономики и ценовой политики администрации Губкинского городского округа ежеквартальный отчёт о ходе реализации и оценке эффективности реализации программы; 
  • ежегодно в срок до 10 марта года, следующего за отчётным годом, представляет годовой отчёт о ходе реализации и оценке эффективности муниципальной программы;
  • запрашивает у соисполнителей информацию, необходимую для оценки эффективности реализации муниципальной программы и подготовки отчётного материала;
  • рекомендует соисполнителям осуществлять разработку отдельных мероприятий и планов;
  • подготавливает сводные пояснительные записки по результатам выполнения мероприятий программы;
  • размещает на официальном сайте администрации  Губкинского городского округа годовой отчёт о ходе реализации и оценке эффективности муниципальной программы

Подпрограммы программы «Развитие образования Губкинского городского округа Белгородской области»

Наименование подпрограммы Ответственные за разработку и реализацию программы (подпрограммы)
1. Развитие дошкольного образования управление образования администрации Губкинского городского округа
2. Развитие общего образования управление образования администрации Губкинского городского округа
3. Развитие дополнительного образования детей, поддержка талантливых и одаренных детей управление образования администрации Губкинского городского округа
4. Здоровое поколение управление образования администрации Губкинского городского округа
5. Методическая поддержка педагогических работников образовательных организаций управление образования администрации Губкинского городского округа
6. Обеспечение безопасного, качественного отдыха и оздоровления детей в летний период управление образования администрации Губкинского городского округа
7. Развитие муниципальной кадровой политики в органах местного самоуправления Губкинского городского округа администрация Губкинского городского округа (в лице управления организационно-контрольной и кадровой работы)
8. Обеспечение реализации муниципальной программы управление образования администрации Губкинского городского округа
ОТВЕТСТВЕННЫЙ ИСПОЛНИТЕЛЬ  программы
Фото координатора.

Щетинина
Светлана Николаевна

начальник управления образования администрации Губкинского городского округа

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie